{"id":1226,"date":"2024-10-15T11:34:37","date_gmt":"2024-10-15T09:34:37","guid":{"rendered":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/?p=1226"},"modified":"2025-09-12T14:52:47","modified_gmt":"2025-09-12T12:52:47","slug":"szkolenia-dla-pracownikow-centrum-uslug-spolecznych-cus-modul-i-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/?p=1226","title":{"rendered":"Szkolenia dla pracownik\u00f3w Centr\u00f3w Us\u0142ug Spo\u0142ecznych (CUS) modu\u0142 I"},"content":{"rendered":"\n

Informujemy, \u017ce Regionalny O\u015brodek Polityki Spo\u0142ecznej w\u00a0Opolu,\u00a0rozpoczyna rekrutacj\u0119 na szkolenia dedykowane pracownikom Centr\u00f3w Us\u0142ug Spo\u0142ecznych(CUS) z zakresu Zarz\u0105dzania i\u00a0organizacji us\u0142ug spo\u0142ecznych (dla dyrektor\u00f3w centrum us\u0142ug spo\u0142ecznych).<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Program szkolenia, jak r\u00f3wnie\u017c kwalifikacje kadry dydaktycznej zgodne s\u0105 z\u00a0wymogami zawartymi w\u00a0\u00a0Rozporz\u0105dzeniu Rady Ministr\u00f3w z\u00a0dnia 30\u00a0marca\u00a02020\u00a0r. w\u00a0sprawie szkole\u0144 dla pracownik\u00f3w centrum us\u0142ug spo\u0142ecznych (Dz. U. 2020 r. Poz. 664) :<\/p>\n\n\n\n

    \n
  1. centrum us\u0142ug spo\u0142ecznych jako podmiot lokalnej polityki spo\u0142ecznej przepisy prawa reguluj\u0105ce powo\u0142ywanie, organizacj\u0119 i funkcjonowanie centrum \u2013 6 godzin;<\/li>\n\n\n\n
  2. problematyka us\u0142ug spo\u0142ecznych w naukach spo\u0142ecznych (pedagogika, psychologia, nauki o polityce publicznej, nauki o zarz\u0105dzaniu, nauki socjologiczne, w tym nauki o rodzinie) \u2013 3 godziny;<\/li>\n\n\n\n
  3. definiowanie us\u0142ug i ich odbiorc\u00f3w, metody realizacji i zarz\u0105dzania us\u0142ugami, tworzenie zintegrowanych lokalnych system\u00f3w us\u0142ug spo\u0142ecznych \u2013 4 godziny;<\/li>\n\n\n\n
  4. metody prowadzenia rozeznania\u00a0 potrzeb\u00a0 i potencja\u0142u wsp\u00f3lnoty samorz\u0105dowej
    w zakresie\u00a0 us\u0142ug spo\u0142ecznych oraz opracowywania diagnozy potrzeb i potencja\u0142u wsp\u00f3lnoty samorz\u0105dowej w zakresie us\u0142ug spo\u0142ecznych \u2013 7 godzin;<\/li>\n\n\n\n
  5. us\u0142ugi spo\u0142eczne na rzecz os\u00f3b, rodzin, grup spo\u0142ecznych, grup mieszka\u0144c\u00f3w
    o okre\u015blonych potrzebach lub og\u00f3\u0142u mieszka\u0144c\u00f3w \u2013 10 godzin;<\/li>\n\n\n\n
  6. programowanie\u00a0 lokalnej\u00a0 polityki spo\u0142ecznej w obszarze us\u0142ug spo\u0142ecznych,
    z uwzgl\u0119dnieniem wsp\u00f3\u0142pracy mi\u0119dzyinstytucjonalnej \u2013 5 godzin;<\/li>\n\n\n\n
  7. zarz\u0105dzanie zintegrowanym lokalnym systemem us\u0142ug spo\u0142ecznych, obejmuj\u0105ce planowanie, organizowanie, koordynowanie, realizowanie, monitorowanie
    i ewaluowanie us\u0142ug spo\u0142ecznych \u2013 5 godzin;<\/li>\n\n\n\n
  8. realizowanie us\u0142ug spo\u0142ecznych przez centrum us\u0142ug spo\u0142ecznych przy pomocy publicznych i niepublicznych wykonawc\u00f3w us\u0142ug spo\u0142ecznych \u2013 5 godzin;<\/li>\n\n\n\n
  9. gromadzenie,\u00a0 aktualizowanie\u00a0 i udost\u0119pnianie\u00a0 informacji\u00a0 o us\u0142ugach\u00a0 spo\u0142ecznych\u00a0 realizowanych na obszarze gminy lub gmin \u2013 aspekty\u00a0 techniczne zwi\u0105zane
    z rozwijaniem\u00a0 i koordynacj\u0105\u00a0 lokalnego\u00a0 systemu\u00a0 us\u0142ug\u00a0 spo\u0142ecznych\u00a0 \u2013 5 godzin;<\/li>\n\n\n\n
  10. \u00a0opracowywanie diagnozy potrzeb i potencja\u0142u wsp\u00f3lnoty samorz\u0105dowej w zakresie us\u0142ug spo\u0142ecznych \u2013 3 godziny;<\/li>\n\n\n\n
  11. \u00a0zarz\u0105dzanie us\u0142ugami spo\u0142ecznymi w kontek\u015bcie wielokulturowo\u015bci, psychologiczne uwarunkowania zwi\u0105zane z do\u015bwiadczeniem migracyjnym \u2013 4 godziny;<\/li>\n\n\n\n
  12. \u00a0rola organizacji pozarz\u0105dowych w kszta\u0142towaniu lokalnego rynku us\u0142ug spo\u0142ecznych oraz zasady wsp\u00f3\u0142pracy z partnerami spo\u0142ecznymi \u2013 3 godziny;<\/li>\n\n\n\n
  13. Centrum Us\u0142ug Spo\u0142ecznych \u2013 wyzwania i problemy w teorii i praktyce \u2013 4 godziny.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

    Szkolenia prowadzone b\u0119d\u0105 w\u00a0formie stacjonarnej, w formule czterech 2-dniowych zjazd\u00f3w. Pierwszy zjazd zaplanowany jest w dniach 28-29.10.2024 (poniedzia\u0142ek \u2013 wtorek) w hotelu DeSilva Premium w Opolu.<\/p>\n\n\n\n

    Szkolenie jest bezp\u0142atne, a warunkiem udzia\u0142u w nim jest zapoznanie si\u0119 z Regulaminem, a tak\u017ce wype\u0142nienie Deklaracji uczestnika<\/a><\/strong> i przekazanie jej do ROPS w Opolu do dnia 22.10.2024 r.<\/strong> w wersji elektronicznej na adres: rekrutacja<\/strong>(at)rops-opole.pl (orygina\u0142y dokument\u00f3w mo\u017cna przekaza\u0107 w dniu rozpocz\u0119cia szkolenia).<\/p>\n\n\n\n

    Wszelkie informacje dotycz\u0105ce szkolenia b\u0119d\u0105 przekazywane drog\u0105 elektroniczn\u0105 dlatego niezb\u0119dne jest uzupe\u0142nienie w formularzu zg\u0142oszeniowym aktualnego adresu e-mail.<\/p>\n\n\n\n

    Organizator zapewnia materia\u0142y szkoleniowe, ca\u0142odzienne wy\u017cywienie oraz nocleg (dla os\u00f3b spoza Opola).<\/p>\n\n\n\n

    Ilo\u015b\u0107 miejsc jest ograniczona,\u00a0 przy czym ROPS w Opolu zastrzega, \u017ce pierwsze\u0144stwo udzia\u0142u b\u0119d\u0105 mieli pracownicy z gmin, kt\u00f3re zg\u0142osi\u0142y ch\u0119\u0107 utworzenia centrum, b\u0105d\u017a z gmin na terenie kt\u00f3rych centrum ju\u017c funkcjonuje.<\/p>\n\n\n\n

    Warto podkre\u015bli\u0107, \u017ce jednym z wymog\u00f3w dotycz\u0105cych obj\u0119cia stanowiska Dyrektora CUS zgodnie z art.25 ust.2 pkt. 4\u00a0 ustawy z dnia 19 lipca 2019 r. o realizowaniu us\u0142ug spo\u0142ecznych przez centrum us\u0142ug spo\u0142ecznych jest uko\u0144czenie szkolenia z zakresu zarz\u0105dzania i organizacji us\u0142ug spo\u0142ecznych.<\/p>\n\n\n\n

    Ponadto informujemy, \u017ce szkolenia z zakresu Opracowywania i realizacji plan\u00f3w us\u0142ug spo\u0142ecznych oraz szkolenie z zakresu Organizacji spo\u0142eczno\u015bci lokalnej zostan\u0105 zrealizowane w p\u00f3\u017aniejszych terminach.<\/p>\n\n\n\n

    \n\n\n\n
    \n\n\n\n

    DOKUMENTY REKRUTACYJNE<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n

    \n\n\n\n
    \n\n\n\n
    \"\"<\/figure>\n\n\n\n

    #FunduszeUE<\/path><\/svg>external<\/span><\/a><\/p>\n\n\n\n

    \"\ud83c\uddea\ud83c\uddfa\"\"\ud83c\uddf5\ud83c\uddf1\"Projekt \u201eOpolskie Sp\u00f3jne i Aktywne Spo\u0142ecznie\u201d realizowany jest w ramach programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Spo\u0142ecznego 2021-2027 wsp\u00f3\u0142finansowanego ze \u015brodk\u00f3w Europejskiego Funduszu Spo\u0142ecznego Plus, dzia\u0142ania 04.13 Wysokiej jako\u015bci system w\u0142\u0105czenia spo\u0142ecznego, w ramach typu projekt\u00f3w pn. Dzia\u0142ania ROPS w zakresie us\u0142ug spo\u0142ecznych, pomocy spo\u0142ecznej, ES i aktywnej integracji, s\u0142u\u017c\u0105ce w\u0142\u0105czeniu spo\u0142ecznemu, realizowane na poziomie wojew\u00f3dzkim.<\/p>\n\n\n\n

    \"\"<\/figure>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":null,"protected":false},"author":2,"featured_media":1232,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-1226","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aktualnosci"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1226","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=1226"}],"version-history":[{"count":14,"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1226\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1639,"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1226\/revisions\/1639"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/1232"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=1226"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=1226"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/es.rops-opole.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=1226"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}